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働き方と学び方

基礎的なスキルがある前提で、さらに活躍するために、仕事をどう進め、何を学ぶか。
先頭に考え方、その下に6つのジャンル。
通して読むなら、上から順に。

  1. 1考え方仕事の進め方、基礎知識、学習、コミュニケーションの原則。なぜこの順で学ぶか。→
  2. 2仕事の構成要素仕事は、相手の問題を代わりに解いて、使える形で渡すこと。相手、問題、制約、受け渡しで決まる。一つの仕事は、入力 → 変換 → 出力。→
  3. 3進め方問題を解く部分をどう進めるか。整理 → 候補 → 比べる → 試す → 確かめる。分野が変わっても同じ。→
  4. 4知識手順が器なら、知識は中身。基礎は持ち、個別の技術は引く。AI があるほど、基礎の差が生産性の差になる。→
  5. 5コミュニケーション依頼を受けるときは聞き、終えたら伝える。相手が判断し、動けるための力。相手の頭は分からないので、予想して試す。→
  6. 6学習足りない知識を埋め続ける仕組み。積み上がる量は、1回の効果 × 続けた回数。長期と短期を混ぜない。→
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カリキュラム(インフラ・SRE・AWS)

コードは書ける人向けに、クラウド・インフラの基礎から運用までを6段階で進める。

  1. 1段階前半で基礎を網羅し、後半で計画してインフラ・アプリ・運用を実装する。何を、どの順で、何を成果物にするか。→
  2. 2書籍リスト段階1・2の教材。分野ごとに、易しい順。→
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使っているもの、やっていること

  1. 1気持ちに頼らず、楽しく学ぶ飽きたら隣のジャンルへ。動画を流しながら本をめくる。数冊を流し読みして、しっかり読むのは1〜2冊→
  2. 2机を心地よい場所にする昇降デスク、椅子、入力機器、ヘッドホン、メガネ。机が心地よいと、ながら勉強が自然にできる→
  3. 3運動と体のメンテナンスも続く仕組みで長く働くための体の側。気持ちに頼らず、近さと定期で続ける→